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電力安全文化如何創新傳播？3大原理與應用

電力安全文化如何創新傳播？3大原理與應用前幾期推文，我們介紹了如何建設特色安全文化體系，如何打造特色安全文化陣地，今天我們來分享一下如何創新安全文化傳播，提高安...

安全文化手冊如何創新設計？如何支撐...

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國網某省電力公司2023年四級負責...

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電力特色安全文化如何建？主體、案例...

電力特色安全文化如何建？主體、案例與四種表達模式（特色安全文化打造、安全文化建設、安全文化陣地建設實施方案系列觀點）特色安全文化建設在應急管理部、能源局、國家電...

公司電力安全文化建設載體的要求是什...

（特色安全文化打造、安全文化建設、安全文化陣地建設實施方案系列觀點）上一期，提到應急管理部、國家能源局、國家電網等對電力企業安全文化建設的高度關注，從安全文化理...

全力建設電力安全文化，理念體系怎么搭？

（特色安全文化打造、安全文化建設、安全文化陣地建設實施方案系列觀點）5月悄然而至，緊接著便是安全生產月。安全生產，是國家的一項長期基本國策，是企業基業長青的基石...

重磅來襲,綜合能源服務品牌建設指南...

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華能太平驛水電公司黨的二十大精神處...

由華能太平驛水電有限責任公司主辦，浩睿咨詢承辦的黨的二十大精神處級干部培訓——華能四川公司、雅江公司（第二期）于近日正式拉開帷幕。本期培訓計劃開展3天。一、培訓...

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經數月勠力鏖戰，浩睿咨詢承接的某電力開發公司薪酬績效優化服務項目順利落地，圓滿收官！該電力開發有限責任公司（以下簡稱公司）成立于1993年，屬于四川川投能源股份...

華能2023年員工素質拓展訓練培訓...

由華能太平驛公司主辦，浩睿咨詢承包的太平驛公司2023年“暖人心、鼓士氣、創佳績”員工素質拓展訓練培訓班于近日拉開帷幕。本次培訓計劃開展2期。一、培訓內容《破冰...

優化用工策略破解一線缺員綜合工具箱

在國家電網“一業為主、四翼齊飛、全要素發力”的發展布局下，電網建設步伐逐步加快、電網裝備技術水平持續提升，對人才的數量和質量提出了更高要求。從數量上來看，企業員...

能效品牌、綜能品牌如何打造？這13...

能效品牌、綜能品牌如何打造？這13家品牌案例一次講透！浩睿咨詢文化創意中心原文連接近年來，《中共中央國務院關于完整準確全面貫徹新發展理念做好碳達峰碳中和工作的...

杭州某國企內訓師PPT實戰培訓拉開帷幕

由杭州市余杭區某公司主辦，浩睿咨詢承辦的公司內訓師培訓于12月下午正式拉開帷幕，本次培訓計劃開展2期，每期1天。一、培訓內容《認識 PPT常用工...

一表一圖一案例,講透國企黨建與企業...

近年，國企重組、國企治理、國企發展、意識形態教育等國企改革工作的深化，使國有企業黨建與文化工作持續增溫。但黨建引領、黨建鑄魂格局下，如何把握黨建與企業文化的共性...

專家觀點：黨的二十大精神如何創新宣...

前言中國共產黨第二十次全國代表大會于10月16日至22日在北京舉行。這是在全黨全國各族人民邁上全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的關鍵時...

重磅政策:國有企業科技人才薪酬分配...

《國有企業科技人才薪酬分配指引》發布，薪酬分配向科技人才傾斜，戰略科學家、領軍人才等可上不封頂！近日，人力資源社會保障部辦公廳印發《國有企業科技人才薪酬分配指引...

實操動態:國改三年行動即將“響鈴交...

叮叮叮...三年行動響鈴交卷，改革成效初顯。但是！?。ㄊ?、縣）屬國企以及國企二、三級公司改革節奏較慢，改革深化大幕才剛剛拉開。一、國企改革成績總體亮眼，但國企二...

中郵保險營銷隊伍共建培訓拉開帷幕

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三新公司營銷服務實訓工作坊精彩開幕

由**三新供電服務有限公司團風分公司主辦，浩睿咨詢承辦的**三新供電服務有限公司營銷服于11月正式拉開帷幕，本次培訓計劃開展1期，每期2天。一、培訓內容：《供電...

項目動態--加速數字化轉型，升級“...

為深入貫徹國網公司全面建設具有中國特色國際領先的能源互聯網企業的戰略部署，認真落實省公司“四個轉型”決策部署，緊跟以“大云物移智鏈”為代表的新一輪科技革命發展趨...

實操干貨！關于學習宣傳貫徹黨代會精...

成都浩睿長期致力于國資國企改革、組織變革、企業戰略規劃、企業數字化轉型、定員定編與績效薪酬、人才培養與發展、培訓資源開發、服務營銷、企業文化咨詢等領域持續賦能，...

項目動態--一場“喜迎二十大”的共...

“杰哥，你們團隊的項目上省級媒體了，趕緊看一下！” 是的！國慶節后，一則“雷鋒共產黨員服務隊競賽活動圓滿落幕”公眾號推文，掀開了浩睿咨詢營銷與創意策劃團隊協同打...

項目動態--“以職工為中心”的滿意...

職工滿意度項目，再下一城！2022年9月浩睿咨詢數據信息部以領先優勢中標在陜央企D公司職工滿意度機制建設項目。這是自今年7月該類項目在成渝雙城齊開之后又拿下的一...

重慶某央企2022年新員工融企職業...

由重慶市某央企培訓中心主辦，浩睿咨詢承辦的2022年新員工融企職業素養培訓班（第二期）于國慶節后拉開帷幕，本次培訓12天/期，培訓對象為公司2022年新入職員...

省管產業單位2022年暑期大培訓暨...

由浩睿咨詢承辦的某省管產業單位2022年暑期大培訓暨專業“明白人”系列培訓于8月29日正式拉開帷幕，4天/期，本次培訓對象為省管產業各單位工程、合同、物資、人資...

實操動態:牽住牛鼻子，三年行動收官...

2020年在中央深改委第十四次會議上，習近平總書記組織審議通過《國企改革三年行動方案（2020-2022年）》文件，并把三項制度改革作為國有企業改革創新的突破口...

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加強黨的建設，是國有企業的根和魂。黨的十九大報告指出，加強黨的基層組織建設，必須堅持黨的一切工作到支部的鮮明導向。黨支部書記是黨的基層組織的領頭人，是夯實黨組織...

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近日，浩睿咨詢在成都和重慶協助某世界500強企業工會開展職工滿意度測評，以職工滿意度相關理論為基礎，通過前期調研研判公司職工滿意度現狀，梳理滿意度測評的重點關注...

實操動態：培訓工作在核心班組建設中...

前兩期核心班組建設的“四個詳解”、“以安全零事故落實核心業務、技改大修自主實施”兩篇分析推出后，有讀者詢問培訓在核心班組建設中如何切入，省、地市培訓中心如何相互...

實操動態:以安全“零事故”落實核心...

《國家電網有限公司關于加強設備運檢全業務核心班組建設的指導意見》，（2022），要求推動核心業務和技改大修自主實施、規范外包業務管控，并把“安全可控”作為在十四...

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